غازي تركستاني | مستشار الموارد البشرية

إلى جميع الزوار والأصدقاء         المحترمين
أعتذر أن عدم الرد علي رساله وردتني خلال شهري فبراير ومارس الماضيين… وذلك لوجود خطأ في نظام الاستقبال لم يكتشف ويعالج إلا فقط من 8 أيام.
نأمل من الجميع معاودة إرسال استفسارتهم وأنا سعيد جدا بالتواصل معكم دوما. بالتوفيق

كيف تكتشف مواهب مرؤوسيك!
يشير استطلاع ميداني إلى أن العامل الرئيسي الذي يؤثر في قرار الموظفين ترك العمل ليس المال أو المزايا بل ما إذا كان المدير قد نجح في إقامة علاقه ثقه بين الطرفين. إن المديرين الذين ينجحون في فهم مرؤوسيهم، ويحترمون ويثقون في كفائتهم، ويحرصون دائماً على الاستماع إلى مايحققه موظفوهم بالنسبة إلى طموحاتهم، [...]

إدارة الخلافات
كثير ما نواجه بعض الخلافات في جو العمل. وحتى نتعلم كيف نقوم بعملية إدارة لهذه الخلافات وما هي الهارات التي نحتاجها.
أود أن ألقى الضوء قليلاً لنقوم بمعرفة أدق لما نقصده هنا بالخلافات.
أنواع الخلافات!
أكتب قائمة تحتوي على الخلافات التي توجهها في العمل؟
ثم صنف هذه الخلافات التي فئتان:
الأولى: التي تعتقد من وجهة نظرك أن لها علاقة بالبشر.
الثانية: [...]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
مرحباً بم في مدونتي الشخصية، والتي أهدف من خلالها الى:
- التواصل مع الآخرين من أجل تبادل الخبرات والعلم
- التواصل مع جميع المشاركين اللذين شاركوني في برامج التدريب التي أقدمها
يمكنكم المشاركة في اي مقال تم إضافته وكذلك البقاء على الإطلاع من خلال الردود والتعليقات لمزيد من المنفعة. متمنياً أن تصفحكم لمدونتي الشخصية [...]